Juli 2024
Europa will sich in der Schlüsseltechnologie Batteriespeicher unabhängiger machen. Die Fraunhofer-Einrichtung Forschungsfertigung Batteriezelle FFB am Standort Münster soll zum Zentrum der Entwicklung einer modernen und skalierbaren Batteriezellproduktion für Deutschland und Europa werden. Das Wachstum ist rasant; monatlich kommen einige hochqualifizierte und talentierte Wissenschaftler hinzu. Diese forschen und entwickeln sehr Industrie- und Kunden-nah.
Wir freuen uns sehr, dass wir diese motivierten Talente bis 2028 aktiv unterstützen dürfen auf ihrem Weg zu strategisch handelnden Neuprojekt-Akquisiteuren!
Mai 2024
Würth Geschäftseinheit Chemie
Die Unternehmen der Geschäftseinheit Chemie sind in der Entwicklung und Herstellung sowie im Vertrieb chemischer Produkte für die Bereiche Automotive, Industrie und Kosmetik tätig. Sie vertreiben sowohl Eigenmarken als auch Private-Label-Produkte und sind als Innovationsspezialisten und Know-how-Träger in ihren Nischen anerkannt. Teil dieser Gruppe sind die Marken DINOL und DIFFUTHERM, die wir bei ihren tiefgreifenden strategischen und (Führungs-) kulturellen Veränderungsprozessen unterstützen.
März 2023
Wir begrüßen unseren neuen Kunden Morgan Advanced Materials/Thermal Ceramics EMEA, dem Technologieführer in einzigartigen Microporous Dämmmaterialien für Hoch- und Niedrigtemperaturanwendungen.
Wir freuen uns sehr, dieses innovative Unternehmen in ihrer Standort-Reorganisation und in ihrer strategischen Geschäftsentwicklung unterstützen zu dürfen!
Handelsblatt 10.12.2022
„Ein Hoch auf den „Office Dog“!
Die Zeiten, in denen Hunde im Büro verpönt waren, sind vorbei. Die Vierbeiner fördern die Gesundheit und den Teamgeist. Je mehr Hunde, desto besser!“
Auch die kfu AG geht mit der Zeit. An einem Workshop der Hochschule Offenburg zum Thema „Strategische Unternehmensentwicklung“ nahm zum ersten Mal ein „Office Dog“ teil. Die zweijährige Chihuahua-Dame Emmi war mit ihrem „Herrchen“ den ganzen Tag sehr brav und interessiert dabei. Sie störte die 9 sehr interessierten und begeisterten Teilnehmer des Workshops überhaupt nicht.
Organisiert wurde die Veranstaltung für junge Entrepreneure vom Career Center der Hochschule.
Dementiert wurde, dass die kfu AG in Zukunft in das Beratungsfeld „Hunde-Coaching“ einsteigen will 😊!
Dezember 2022
Handelsblatt 10.12.2022
„Ein Hoch auf den „Office Dog“!
Die Zeiten, in denen Hunde im Büro verpönt waren, sind vorbei. Die Vierbeiner fördern die Gesundheit und den Teamgeist. Je mehr Hunde, desto besser!“
Auch die kfu AG geht mit der Zeit. An einem Workshop der Hochschule Offenburg zum Thema „Strategische Unternehmensentwicklung“ nahm zum ersten Mal ein „Office Dog“ teil. Die zweijährige Chihuahua-Dame Emmi war mit ihrem „Herrchen“ den ganzen Tag sehr brav und interessiert dabei. Sie störte die 9 sehr interessierten und begeisterten Teilnehmer des Workshops überhaupt nicht.
Organisiert wurde die Veranstaltung für junge Entrepreneure vom Career Center der Hochschule.
Dementiert wurde, dass die kfu AG in Zukunft in das Beratungsfeld „Hunde-Coaching“ einsteigen will 😊!
August 2021
Mit der Beendigung der harten Corona-Auflagen und der Möglichkeit für Geimpfte, Genesene und Getestete wieder zu reisen und zusammenzukommen sind unsere Kunden unmittelbar auf uns zugekommen. Ein sehr großer Wunsch ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter, sich endlich wieder persönlich zu treffen, hat unser kfu-Geschäft sehr zügig beschleunigt. Wir sind alle vollumfänglich geimpft und freuen uns sehr, dass unsere Pipeline sich so schnell gefüllt hat.
Und wir sind voller Tatendrang: Menschen gewinnen – Veränderungen leben!
Vielen Dank für Ihr Vertrauen!
August 2020
COVID hat auch kfu getroffen. Von Mitte März bis Ende Juni hatten fast alle unsere Kunden ihre Mitarbeiter ins Mobile Office geschickt.
Wir arbeiten sehr interaktiv mit Menschen. Bereits während unseres letzten Workshops Mitte März mussten wir die damals brandneuen Abstandsregeln berücksichtigen. In Absprache mit unseren Kunden haben wir das erfolgreich – sprich ohne Ansteckungen – hinbekommen. In Q2 lief so gut wie nichts; wir haben die Zeit genutzt und unsere Seminar- und Workshopkonzepte konsequent auf die Abstandsregeln angepasst.
Back to work: Pünktlich zum 01. Juli ging es dann weiter – alle Beteiligten waren froh, mal raus zu kommen und über neue Weichenstellungen zu beraten und zu entscheiden. Online-Sessions unterstützen seither parallel etablierte Teams. Alle Teilnehmer schätzen es, dass wir das Einhalten der Abstandsregeln einfordern! Und wir sind froh, unsere Kunden wieder unterstützen zu können.
Vielen Dank für Ihr Vertrauen; wir freuen uns auf die nächsten Sessions!
September 2019
Projekte mit internationalen Teams in verschiedenen Ländern
In 2019 haben wir kfu’ler mehrere sehr erfolgreiche internationale Projekte geleitet: Nach einem Merge halfen wir z. B., dass britische, niederländische, schweizerische und deutsche Führungskräfte und Mitarbeiter zusammengefunden haben und jetzt mit voller Überzeugung an ihre gemeinsam erarbeitete Zukunft glauben. Ähnliches gelang uns in mehreren deutsch-französischen Projekten.
Hier zeigen wir regelmäßig, dass die mathematische Gewissheit 1 + 1 = 2 dann erweitert wird, wenn wir die Schlüsselpersonen auf beiden Seiten zusammenbringen und sie gemeinsam mit uns wesentliche Weichenstellungen erarbeiten: 1 + 1 kann dann locker 3 und mehr werden!
Bitte kontaktieren Sie uns, wenn Sie Näheres wissen wollen.
November 2018
Mit solchen 3D-gedruckten Brillen kommen die Neugier und der Durchblick fast von alleine.
Stay curious! Unter diesem Motto hat das Team der BASF 3D-Printing Solutions einen sehr erfolgreichen Auftritt bei DER europäischen Leitmesse formnext organisiert.
BASF New Business wird zu einem immer wichtigeren Player bei 3D-Printing Solutions. kfu unterstützt dieses junge, sehr ambitionierte und schnell wachsende Team seit 2016 aktiv bei der Professionalisierung in der Kunden-Interaktion. Vielen Dank für Ihr Vertrauen! Wir freuen uns auf die nächsten gemeinsamen Schritte … und werden selber auch neugierig bleiben!
Oktober 2018
Wir freuen uns sehr, unseren neuen Kunden, die Wayss & Freytag Ingenieurbau AG, im Bereich Einkauf unterstützen zu dürfen.
August 2018
Für einen unserer langjährigsten Partner dürfen wir wieder aktiv werden. Seit 1999 arbeiten wir mit der BASF Coatings mit Hauptsitz in Münster in unterschiedlichsten Themenbereichen. Seit 2 Jahren hat sich unsere Zusammenarbeit wieder intensiviert und wir freuen uns sehr auf viele interessante Projekte.
April 2018
Wir begrüßen unseren neuen Kunden Schmitz Cargobull und freuen uns sehr, dieses innovative Unternehmen und europäischen Marktführer bei Trailern unterstützen zu dürfen!
Januar 2018
Wir freuen uns sehr, die Mitarbeiter und Führungskräfte eines Global Player im 3D-Geschäft im professionellen VALUE ADDED SELLING in 3D-Printing entwickeln zu dürfen. Wie immer bei kfu sind alle Workshops und Seminare sehr praxisnah, interaktiv und maßgeschneidert auf die Zielgruppe und Technologie; das Programm wird international in Nordamerika und EMEA ausgerollt. Eine faszinierende Herausforderung!
November 2017
Ganz herzlich begrüßen wir unseren neuen Kunden Poppe GmbH. Wir freuen uns sehr auf ein spannendes Projekt in Gießen.
August 2017
Wir begrüßen unseren neuen Kunden Zeller+Gmelin GmbH & Co. KG und freuen uns sehr, dieses innovative Unternehmen in ihrer Strategischen Unternehmensentwicklung zu unterstützen.
Juli 2017
kfu freut sich, ein global führendes Unternehmen im Pigment-Geschäft unterstützen zu dürfen. Gemeinsam mit den kundennahen Mitarbeitern dieses Kunden erarbeiten wir strategiekonforme Wege zur Neugeschäfts-Akquisition (HUNTING of GROWTH OPPORTUNITIES). Alle Workshops und Seminare werden auf die regionalen Anforderungen gemeinsam mit den Betroffenen maßgeschneidert und global in North Amerika, Asien und EMEA ausgerollt.
Februar 2017
Für eine französische Unternehmensgruppe in der Normandie, die zur Zeit eine Produktionsstätte in Deutschland mit lokalem Personal und Management aufbaut, haben wir gemeinsam mit Eurotriade France erfolgreich unser bewährtes interkulturelles Basis-Seminar durchgeführt. Ziel des Basis-Seminares war die Sensibilisierung der französischen Mitarbeiter für kulturelle Unterschiede und Herangehensweisen zwischen Deutschland und Frankreich.
Das Feedback nach dem Seminar: „Schade, dass dieses Seminar nicht schon viel früher stattfand. Wir hätten viele Missverständnisse und Probleme vermieden, auch mit unseren deutschen Kunden, die wir bisher aus Frankreich beliefern!“